Le contrat de
professionnalisation
Rémunération et exonérations de charges du contrat de professionnalisation
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Rémunération minimale du contrat de professionnalisation* |
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De 16 à moins de 18 ans |
De 18 à moins de 26 ans |
De 26 ans à 44 ans |
De 45 ans et plus |
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Titulaire ou non d’un Bac Pro ou d’un titre ou diplôme à finalité professionnelle |
85% du SMIC |
85% du SMIC pendant les 6 mois premiers mois du contrat.
Puis 100% du SMIC, sans que cette rémunération ne puisse être inférieure à 80 % du minimum conventionnel du poste effectivement occupé |
90% du minimum conventionnel sans pouvoir être inférieur au SMIC
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100% du minimum conventionnel sans pouvoir être inférieur au SMIC |
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Exonération de charges
Voir de l’URSSAF
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NON la réduction générale de cotisations dite « Fillon ».
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OUI
NON dite « Fillon » |
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*Cette exonération est maintenue pour les groupements d’employeurs (L6325-17).